Unser Mandant ist eine namhafte und große Anwaltssozietät. Hier werden große und mittelständische Unternehmen in allen Fragen des nationalen und internationalen Wirtschaftsrechts beraten. Die Sozietät ist in mehreren deutschen Städten tätig, hat aber auch an den Hotspots der wichtigsten internationalen Standorte weitere Büros. Weltweit sind mehr als 6000 Mitarbeitende tätig. Wenn wir Sie damit schon mal neugierig gemacht haben, dann freuen wir uns und bieten uns gern als Gesprächspartner an!
- Interessante Tätigkeiten in einem internationalen Umfeld
- Kollegiale Teams sowie eine vertrauensvolle Unternehmenskultur
- Intensive Einarbeitung durch ein gezieltes Onboarding-Programm
- Förderung und Unterstützung Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung durch ein großes Angebot an Weiterbildungen
- Ein attraktiver und modern ausgestatteter Arbeitsplatz
- Work-Life-Balance - 30 Tage Urlaub, Vertrauensarbeitszeit, mobile Arbeitsmöglichkeiten und ein Arbeitsumfeld zum Wohlfühlen
- Gern Unterstützung bei der Suche nach Möglichkeiten der Kinderbetreuung, Pflege von Angehörigen oder dem Haushalt durch die Zusammenarbeit mit einem Sozialpartner
- Corporate Benefits, regelmäßige Events für alle Mitarbeitenden sowie umfangreiche betriebliche Gesundheits- und Wellbeingangebote in allen wichtigen Belangen zur Erhaltung der physischen und psychischen Gesundheit (z.B. JobRad, Urban Sports Club, Fit am Arbeitsplatz …- da gibt es Vieles zu Entdecken und zu Nutzen
- Ansprechperson rund um das Thema Nachhaltigkeit in der Sozietät – sowohl nach innen als auch nach außen
- Mitwirken beim Aufbau des Nachhaltigkeitsmanagements
- Operative Planung sowie Durchführung der Nachhaltigkeitsprojekte
- Ermittlung, Auswertung und Interpretation von Kennzahlen zur Erstellung von Nachhaltigkeitsberichten und Audits (z.B. EcoVadis)
- Ausarbeitung von Nachhaltigkeitsdokumenten, inkl. Erstellung von detaillierten Berichten zur Nachhaltigkeitsentwicklung z.B. gemäß DNK sowie in Anlehnung an CSRD
- Aufbau eines zuverlässigen Datenmanagementsystems
- Beantwortung von Nachhaltigkeitsanfragen von Mandanten / Lieferanten
- Koordination und Moderation von Terminen
- Kommunikation und Abstimmung mit verschiedenen internen Abteilungen
- Studium oder Ausbildung im wirtschafts- oder sozialwissenschaftlichen Bereich, idealerweise mit Schwerpunkt Nachhaltigkeit(-smanagement), Umwelt, Betriebswirtschaftslehre oder Vergleichbares
- Mindestens 2-3 Jahre relevante Berufserfahrung und erste Kenntnisse in der wesentlichen Gesetzgebung und Regulatorik
- Leidenschaft und Veränderungswillen bei Fragen zur Unternehmensverantwortung, zur sozialen und ethischen Nachhaltigkeit sowie zu Umwelt- und Klimaschutz
- Spaß an der Tätigkeit in einem schnelllebigen und unternehmerischen Umfeld
- Fähigkeit, mehrere Projekte gleichzeitig zu managen
- Hohe Kennzahlenaffinität und ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein
- Sehr gute Deutschkennnisse (C 1 Niveau und mindestens gute Englischkenntnisse (B2 Niveau) in Wort und Schrift
- Sicherer Umgang mit den gängigen Microsoft Office-Tools, insbesondere MS-Excel und Powerpoint
Kontakt
Kontaktdaten für Stellenanzeige
Wir freuen uns auf Ihren Lebenslauf als „Corporate Responsibility Manager (m/w/d)“ unter Angabe der Referenznummer B-SA-16012025_05, gern an karriere.ber@serviceline-online.de. Für Fragen steht Ihnen Susanne Arlt, Geschäftsstellenleiterin, gern telefonisch zur Verfügung- 030/8846980. Wir garantieren Ihnen eine Rückmeldung innerhalb von 3 Werktagen.
Wir freuen uns auf Sie!